Master Training Module

ButterflyAct Professional Training Consultant menghadirkan pendekatan inovatif untuk membantu klien kami agar mampu melihat dari berbagai sudut pandang. Kami percaya bahwa kemampuan untuk memberikan ide inovatif inilah yang membuat kami unik.

 

Patut disyukuri bahwa lebih dari 150,000 alumni training menyatakan merasakan betul dampak peningkatan kualitas respon dan kualitas kehidupan selepas pelatihan.

 

Serta kami selalu memberikan rujukan penjelasan terbaru ilmiah dan mutakhir, tepat sasaran, disajikan dengan cara sederhana, mudah dipahami, juga berdampak dalam setiap aktivitas penelitian dan konsultasi.

Why Response? 

Memiliki pertumbuhan yang pesat, perkembangan yang signifikan dari tahun ke tahun merupakan tujuan dari setiap organisasi. Dalam perjalanannya, goals tersebut ternyata memiliki banyak tantangan dan permasalahan yang kompleks. Dari mulai permasalahan internal hingga permasalahan eksternal.

 

High Class Response Training

Melalui training yang di-delivery secara customized, simple, fun dan sangat ‘nyambung’ dengan berbagai permasalahan yang up to date terjadi di perusahaan-perusahaan Indonesia pada umumnya, Harri Firmansyah R hadir mengupas tuntas bagaimana agar setiap personal dalam perusahaan bisa secara bersama-sama mampu memilih dan membuat respon yang paling tepat dalam menghadapi berbagai ‘perstiwa / kejadian’ yang muncul dalam kesehariannya.

Sehingga baik secara personal maupun perusahaan mampu selalu memiliki pertumbuhan dan perkembangan yang signifikan seperti tujuan yang sudah dibuat

q
 

Re-integrating values Strengthening culture

Jika perusahaan Anda menunjukkan indikasi:

  • Nilai-nilai perusahaan belum tertanam dalam jiwa personil perusahaan Anda,
  • Sudah memiliki nilai perusahaan namun nilai tersebut belum menjadi budaya perusahaan,
  • Lemahnya kepercayaan personil terhadap kemampuan perusahaannya dalam menumbuhkembangkan dirinya.

Maka Langkah Awal yang kami berikan dalam desain training kami adalah Re-integrating Values Strengthening Culture

 

Upgrading response ability Increasing productivity

Jika perusahaan Anda menunjukkan indikasi:

  • Kejenuhan kerja yang diakibatkan rutinitas harian;
  • Suasana kerja yang tidak menggairahkan;
  • Rendahnya awareness staf perusahaan terhadap penyelesaian tugas dan pencapaian standar kinerja

Maka Desain Training yang menjadi kerangka kedua untuk menjawab indikasi tersebut adalah Upgrading Responseability Increasing Productivity

 

Re-creating your team’s intra & interpersonal skill

Jika perusahaan Anda menunjukkan indikasi:

  • Perbedaan pola hubungan dan komunikasi antar generasi yang mempersulit koordinasi
  • Ekspektasi atasan yang tidak terjemahkan oleh para sub ordinatnya begitupun sebaliknya
  • Tingginya agency cost dalam perusahaan Anda

Maka Desain Training yang menjadi kerangka ketiga untuk menjawab indikasi tersebut adalah Re-creating Your Team’s Intra & Interpersonal Skill